Los despidos tecnológicos continúan en 2024, y las empresas no muestran signos de desaceleración incluso después de los más de 260.000 recortes de empleos sucedidos en 2023. Según Stocklytics.com, los despidos tecnológicos ya han superado los 100.000 desde principios de año.
Para la analista financiera de Stocklytics, Edith Reads, “los recientes despidos acentúan el claro cambio hacia la inteligencia artificial y el aprendizaje automático para estas empresas tecnológicas, al tiempo que exponen la frenética expansión de la fuerza laboral que se produjo durante la pandemia, que las empresas ahora consideran innecesaria”.
A pesar del auge de las ganancias y las ventas este año, los despidos persisten entre las empresas tecnológicas.
Razones de los despidos
Con las restricciones de la pandemia de COVID-19 desde principios de 2020, los principales gigantes tecnológicos experimentaron un aumento en la demanda de los consumidores a medida que las personas confinadas en sus hogares aumentaron el gasto en nuevos dispositivos y actividades online. Como resultado, empresas como Apple, Amazon, Meta, Microsoft y Google estaban en una ola de contrataciones, expandiendo colectivamente su fuerza laboral en más de 900.000 empleados. Sin embargo, cuando el aumento de la demanda de los consumidores inducido por la pandemia disminuyó, estas empresas tecnológicas se vieron obligadas a reducir la plantilla.
Además, muchas empresas tecnológicas están dando prioridad a las innovaciones en inteligencia artificial. Como resultado, algunos reemplazan activamente su fuerza laboral humana con IA, mientras que otros prefieren invertir fondos en el desarrollo de la IA en lugar de salarios, con el objetivo de aumentar la productividad.
Sin embargo, detrás de estas generalidades, algunas empresas tecnológicas están recortando su plantilla para orquestar un aumento a corto plazo de la percepción del mercado para aumentar sus ventas.
IT USER (11/07/2024)
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