Las compañías que han apostado decididamente por la inteligencia artificial están generando una ventaja competitiva clara frente a sus competidores, según el informe “How AI Leaders Are Taking Flight” elaborado por Oliver Wyman Forum. El estudio analiza organizaciones con ingresos superiores a 1.000 millones de dólares y revela que solo un 17% ha logrado mejoras de más del 10% en ingresos o reducción de costes gracias a la IA.
Los líderes comparten factores comunes: velocidad de implementación y foco en resultados medibles. El 79% de sus CEO asegura que las inversiones ya han cumplido o superado expectativas, y uno de cada tres afirma que más del 20% de sus ingresos procede de productos o servicios potenciados por IA. En contraste, solo un 34% de las empresas rezagadas reporta algún impacto en ingresos, y ninguno supera el 10%.
Para estas compañías, la IA no es un ajuste táctico, sino una palanca de transformación integral: el 46% de sus directivos prioriza la IA junto con la transformación empresarial a largo plazo, frente al 26% en el resto. Además, favorecen el desarrollo interno de capacidades frente a fusiones y adquisiciones.
El estudio también muestra que los líderes aprovechan la incertidumbre como ventaja estratégica. El 86% de sus CEO ve en los cambios del cliente una oportunidad, y el 89% aplica esta visión al talento. Incluso en ámbitos percibidos como riesgos —como la volatilidad política o la ciberseguridad— son mucho más propensos a detectar potencial.
Finalmente, el talento interno marca la diferencia: los empleados en estas empresas utilizan la IA hasta tres veces más en su trabajo diario, se sienten más seguros y formados, y están hasta cinco veces más dispuestos a asumir riesgos. Esta cultura de confianza y compromiso multiplica el impacto de la IA desde dentro.
IT USER (29/09/2025)
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